近期，淮南联合大学医学院组织骨干教师分赴合肥、蚌埠、淮南、宿州等地多家三甲医院，开展2025年送学生实习系列活动。此次活动由王静、李惠琳、王梦、刘晓冉、房叮当、孔铭、朱雅如等教师分别带队，将一批护理、医学检验等专业学子安全送达实习岗位，同时与各实习医院深化合作交流，为学子们筑牢实践成长的坚实后盾。

合肥站:精准对接安医一附院 护航学子开启实践征程

在合肥，医学院教师王静带队将学生送达安徽医科大学第一附属医院实习点，教师孔铭、朱雅如则同步将另一批学子送至安医一附院本部。在与医院护理部、教学办负责人的座谈中，双方就实习大纲落实、带教流程规范、学生安全管理等议题深入交流。王静详细介绍了学院的人才培养特色及学生在校期间的学习情况，希望医院能严格按照行业标准开展带教工作，帮助学生快速实现从校园到临床的角色转变。孔铭、朱雅如则重点了解了实习岗位的具体安排，针对学生在实习期间的理论衔接、技能提升等问题与带教老师交换了意见。

临行前，老师们向学子们叮嘱实习注意事项，鼓励大家珍惜在三甲医院的实习机会，以严谨的态度对待每一项操作，主动向带教老师请教，在实践中积累临床经验、提升专业素养。学子们纷纷表示，将牢记师长嘱托，严格遵守医院规章制度，认真完成实习任务，不辜负学院与医院的期望。

蚌埠站:深化蚌医三院合作 搭建实践育人桥梁

教师李惠琳带队奔赴蚌埠市第三人民医院，将学院学子顺利交接至实习岗位。座谈会上，李惠琳与医院相关负责人回顾了双方长期以来的合作历程，对医院多年来为学院提供优质实习资源、培养优秀医学人才表示感谢。医院负责人对淮南联合大学医学院学子的专业基础和综合素质给予高度认可，介绍了医院为实习学生量身定制的带教计划，包括临床技能培训、病例讨论、职业素养讲座等多元培养形式。

李惠琳实地查看了学生的实习环境和住宿条件，要求学子们在实习中坚守医疗职业道德，践行“以病人为中心”的服务理念，同时注意自身安全，定期向学院和带教老师汇报实习进展。双方一致同意，将进一步深化校企合作，探索“岗课赛证”融合培养模式，共同为医学行业输送更多德技并修的高素质人才。

淮南站:立足本土优质资源 筑牢家门口实习阵地

教师王梦、刘晓冉带队将学生送至淮南市第一人民医院实习点，作为学院的本土优质实习基地，淮南市一院与学院有着深厚的合作基础。在交接过程中，双方就实习带教的常态化沟通机制、学生实习成果考核等问题达成共识。王梦、刘晓冉详细了解了学生的岗位分配情况，与带教老师就学生的技能提升重点、职业规划指导等内容进行了深入探讨，希望通过校企协同发力，帮助学生在家门口就能接受到高质量的临床实践培养。

老师们还与实习学生进行了亲切交流，询问他们对实习岗位的适应情况，鼓励大家充分利用本土资源优势，将专业知识与临床实践紧密结合，同时发挥地域优势，积极参与医院的志愿服务活动，在服务地方健康事业中锤炼责任担当。

宿州站:拓展宿州市立医院合作 拓宽学子实践平台

教师房叮当带队将学生送达宿州市立医院，此次合作是学院拓展皖北地区实习资源的重要举措。在与医院相关负责人的交流中，房叮当介绍了学院的专业设置和人才培养目标，表达了深化校企合作、共建实习实训基地的意愿。医院负责人表示，将全力做好实习带教工作，为学生提供涵盖内科、外科、妇产科、儿科等多个科室的实习岗位，帮助学生全面了解临床诊疗流程。

房叮当向学子们强调，要快速适应新的实习环境，严格遵守医院的各项规章制度，以扎实的专业知识和严谨的工作态度投入实习，同时要学会团队协作，在实践中提升沟通能力和应急处置能力。

总结:校企协同筑根基 实践育人显成效

此次送学生实习系列活动，覆盖4个城市5家三甲医院，不仅确保了2025年实习工作的顺利启动，更通过与各实习医院的深度对接，进一步夯实了校企合作基础，拓宽了实践育人平台。通过“送出去、走进去”的方式，学院精准掌握了行业人才需求动态，为优化专业课程设置、提升人才培养质量提供了有力依据。

医学院负责人表示，下一步，学院将持续深化访企拓岗行动，加强与各实习医院的常态化沟通，跟踪关注学生实习动态，及时解决学生在实习中遇到的问题。同时，将以此次活动为契机，进一步推进产教融合改革，把医院的临床实践经验融入课堂教学，强化劳模精神、劳动精神、工匠精神培育，助力学子在实践中成长为一名合格的医学人才，为健康中国建设贡献淮联大力量。